Tagil river

5

Все номера взяты с официального сайта УФСИН России по Свердловской области xn--h1akkl.xn--p1ai/.../index.php

Что могу сказать, завод и директор со своей свитой (друзей начальников)рабовладельцов, проработав 14 лет на хороших должностях, выпнули как мусор когда провинился за малейшее недоразуменее. Работают половино дятлы, специалисты бегут, директор всеми хитрыми способами снижает з/п, уберает вредность на профессиях с вредными условиями труда, пытаются наказать кого угодно лишь бы от себя отпнуть, детей начальства тупоголовых в большенстве случаев в минимальные сроки подкидывают по карьерной лестнице, умнее опять же бегут. у начальства один ответ, на ваше место за забором уже очередь, которая состоит из глупых и не образованных людей, текучку насмотрелся, оборудование - да кое где очень неплохое а в некоторых цехах уже со стажем за 30 лет, качество -говно - не стесняюсь - почему: потому что квалифицированный персонал где? не только рабочие но и тупые мастера (дети) и такие же начальники - рыба гниет с головы.Кто еще там из грамотных остался - только потому, что уезжать с родного города, где уже дом, семья, родители, вот и терпят. Карьерный рос - очень тяжело если не лизун -как минимум. Очень много неприятных воспоминаний про кзтс, многие кто там работал меня понимают, а начальству купающихся в роскоши на рабочий класс совершенно пох - только под себя....